В Оренбуржье необходимо увеличить оклады бюджетников до 70% от заработка!

Межрегиональный профсоюз работников образования "Учитель" провел мониторинг окладов педагогов с высшим образованием, у которых еще нет стажа и категории. Выяснилось, что в 40% регионов их оклады не превышают и половины МРОТ, еще в 39% субъектов РФ оклады составляют от 50 до 75% от "минималки" – эти данные подтверждают и исследования нашей партии. Ситуация с окладами опытных педагогов обстоит не лучше. Символические оклады получают не только педагоги, но и медработники. Чтобы получать средние зарплаты, предусмотренные майскими указами, они вынуждены перерабатывать, стабильно трудясь на полторы-две ставки.

Оренбуржье снова в теме: в среднем врачи тратят на переработки 42% от нормы рабочего времени – это рекорд среди всех* профессий, и они же являются одной из главных причин увольнения врачей из государственных медучреждений, в регионе продолжается отток населения и кадров из сферы здравоохранения: в прошлом году Оренбуржье вошло в ТОП-5 регионов** с максимальной убылью медработников в стране, а о престиже данной профессии говорить и вовсе не приходится. С учителями не лучше – дефицит кадров в этой сфере огромен, каждый четвёртый педагог увольняется** в первые 5 лет работы.

СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ – ЗА ПРАВДУ предлагает законодательно повысить оклады бюджетников. Один из приоритетных законопроектов СРЗП на осеннюю сессию предусматривает, что базовые оклады педагогов, медиков, работников культуры должны составлять не менее 70% от их зарплат. При этом все дополнительные выплаты сохранятся!

Без увеличения окладов невозможен реальный рост доходов бюджетников – и он должен достигаться не работой на износ, а четкими гарантиями со стороны государства!

* – Портал superjob

** – Доклад Счётной палаты РФ за 2022

** – Российская академия образования